合规对旺众意味着：全体员工遵守法律、监管标准以及公司内部制订的道德标准和要求。我们将适用于全球所有旺众员工的标准和价值观概括为旺众行为守则。

负责任地对待员工、客户、业务伙伴、环境和社会是旺众始终贯彻的理念，是企业形象不可分割的一部分。正是因为这种可靠性，旺众数十年来一直保持市场领导地位，是国际客户和业务伙伴的合作伙伴。

作为一个家庭企业，我们希望在优秀的产品和服务质量以及对公平交易的明确认知的基础上，与我们的业务合作伙伴建立稳定的合作关系。

了解我们的规范和价值观并下载旺众行为守则：

作为一家以价值观为导向的强大的家族企业，我们对自身有着严格的要求。因此，对于全球所有旺众员工来说，遵守法律法规和内部规定至关重要。旺众绝不容忍任何违规行为，无论何时何地，坚决追究到底。为了及时发现潜在违规行为并采取正确的措施，旺众专门设立举报人系统，旺众员工及业务合作伙伴（以下简称“举报人”）均可使用。这一系统旨在让举报人对不当行为保持警惕，从而使旺众能够及时规避经济损失及声誉损失。

违法情形可能涉及如下事实情况：

· 行贿/腐败（旺众员工给予好处）

· 索贿/腐败（旺众员工收受好处）

· 向官员给予好处  

· 贪污

· 篡改年报或内部报告（所选条目）

· 违反反垄断与竞争法

· 违反出口管制规定

· 性别歧视、肤色歧视、种族歧视、性取向歧视、残障歧视、宗教歧视或信仰歧视

举报人可以联系谁？

一方面，举报人可以直接报告旺众（例如上级主管或合规部门），或者通过单独运作的举报渠道与受旺众委托的立信会计师事务所 (BDO) 的外部监察专员（中间人）联系。可公开或匿名提供线索。即使举报人自愿向监察专员告知其身份，但除非举报人同意，否则监察专员不得向旺众披露任何信息；这也是对举报人的有力保护。 

旺众会认真仔细地核查收到的举报信息并开展后续的调查处理。但同时也不能急于得出结论，以免员工因虚假指控而蒙受不当制裁。总体而言，通过这一程序，相关各方均受到公平公正的对待。

 

请按如下步骤向监察专员报告线索：

1. 互联网平台

您可以随时通过互联网通信平台与 BDO 监察专员联系。出于自身意愿，您也可以拒绝向 BDO 监察专员透露身份，并与其开展匿名对话。 

2. 电话

您亦可致电以下热线电话来联系监察专员（工作日 9 时至 19 时 (CET)）：

3. 函件

另一举报途经是通过向以下地址寄送函件来联系监察专员：

个人/绝密
Herrn Markus Brinkmann
Herrn Benedict Benz
BDO AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Fuhlentwiete 12
20355 Hamburg
Germany

请注意，设立举报人系统旨在报告合规相关事实情况。对于其它方面的意见和问题，恕不受理，敬请谅解。

关于旺众合规问题的其他问题

如对旺众合规有一般问题、对旺众行为准则存在疑问，或者不确定特定情况下的正确行为，请咨询旺众集团的合规官。通过以下方式联系合规官：

Wanzl GmbH & Co. Holding KG
Compliance Officer
Rudolf-Wanzl-Str. 4
89340 Leipheim
Germany

compliance@wanzl.com
+49 8221 / 729-6777